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La semaine européenne pour l’emploi des personnes handicapées mise à l’honneur chez DERICHEBOURG Multiservices

15.11.2021

La semaine européenne pour l’emploi des personnes handicapées a lieu du 15 au 21 novembre 2021. C’est l’occasion pour DERICHEBOURG Multiservices de marquer son engagement en mettant à l’honneur le recrutement de personnes en situation de handicap.

Comme chaque année, les collaborateurs de DERICHEBOURG Multiservices se mobilisent et mettent à l’honneur l’emploi des personnes en situation de handicap. Avec plus de 1 100 travailleurs handicapés, le handicap fait aujourd’hui partie intégrante du quotidien de chaque service et filiale. A l’occasion de la semaine européenne pour l’emploi des personnes handicapées, les équipes mettent en avant les opportunités de recrutement accessibles aux personnes en situation de handicap.

Le handicap tient une place importante dans la politique RH de DERICHEBOURG Multiservices. Les actions se déclinent autour de cinq axes : le recrutement, le maintien dans l’emploi, la collaboration avec le milieu protégé, le suivi personnalisé et la formation. L’objectif premier est la progression de l’emploi des travailleurs handicapés. On retrouve également dans les objectifs le développement d’une politique active et volontariste d’intégration des salariés en situation de handicap, ainsi qu’un engagement sur le maintien dans l’emploi et l’accompagnement. DERICHEBOURG Multiservices permet aux travailleurs handicapés de bénéficier de parcours professionnels adaptés et conformes à l’offre carrière du Groupe. Enfin, la formation et la sensibilisation de l’ensemble des collaborateurs tient un rôle clé dans la réussite de l’inclusion du Handicap dans les filiales.

Romain LAVAUD, référent diversité chez DERICHEBOURG Multiservices, rappelle les objectifs en matière de Handicap : « Avec notre réseau de 30 ambassadeurs diversité, et la sensibilisation de l’ensemble de la filière RH et managers, nous détenons tous les outils pour impulser une réelle dynamique sur notre politique handicap : embauches, épanouissement au travail et évolution de carrière. La Mission Handicap a une large expérience de toutes les situations que vous rencontrez alors n’hésitez pas à vous appuyer sur elle ».